Regionale Verkaufsleitung Spielberg


Regionale Verkaufsleitung Spielberg (m/w/d)
Nachbesetzung aufgrund einer Pensionierung



Ihre Aufgaben:
- Fachliche und disziplinäre Führung, sowie Weiterentwicklung des Vertriebsteams
- Verantwortung für die Zielerreichung, sowie Ausbau von Umsatz und Deckungsbeiträgen in der Zustellung & der Abholung
- Umsetzung und Monitoring von Maßnahmen zur Zielerreichung
- Proaktive Umsetzung der Vertriebsstrategie und konsequentes Vorantreiben der Vertriebsaktivitäten
- Aktive Betreuung von eigenen Kunden und Neukunden-Akquise
- Zusammenarbeit mit allen Transgourmet Vertriebsschienen
- Permanente Markt- und Mitbewerbsbeobachtung
Ihre Qualifikationen:
Wen suchen wir?Wir suchen Menschen und kein Personal. Augrund einer Pensionierung suchen wir für unseren derzeitigen regionalen Verkaufsleiter eine Nachfolge. Es ist uns wichtig, dass Sie als Person wie auch von Ihrem Qualifikationsprofil her gut zu uns passen.
Sie sind der richtige Mensch für den Job, wenn Sie über folgende Qualifikationen und Eigenschaften verfügen:
- Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer bzw. ähnlicher Position, idealerweise im Lebensmittelgroßhandel und/oder Hotellerie/ Gastronomie
- Sehr gute Vernetzung
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Verhandlungsgeschick
- Eloquentes und sicheres Auftreten
- Lean Forward und Hands-on-Mentalität
Unser Angebot:
- Spannende Aufgaben in einem erfolgreichen, expandierenden Unternehmen
- Faire, leistungsorientierte Bezahlung, mit der Bereitschaft zur Überzahlung
- Leistungsbezogene Jahresprämie
- Weiterbildungsmöglichkeiten in der Transgourmet Akademie
- 6. Urlaubswoche ab dem 7. Beschäftigungsjahr, für Mitarbeiter ab dem 50. Lebensjahr bereits nach 3 Jahren Unternehmenszugehörigkeit bei Transgourmet Österreich
Ihr garantiertes Einstiegsgehalt für diese Position beträgt € 4.280.- (auf Vollzeitbasis). Ihr tatsächliches Gehalt hängt sehr stark von Ihren Qualifikationen und Berufserfahrungen ab. Zusätzlich bieten wir Ihnen diverse Benefits und einen Firmen-PKW auch zur Privatnutzung.
Ihr Profil
Führungskompetenz
Unser Angebot:
- Spannende Aufgaben in einem erfolgreichen, expandierenden Unternehmen
- Faire, leistungsorientierte Bezahlung, mit der Bereitschaft zur Überzahlung
- Leistungsbezogene Jahresprämie
- Weiterbildungsmöglichkeiten in der Transgourmet Akademie
- 6. Urlaubswoche ab dem 7. Beschäftigungsjahr, für Mitarbeiter ab dem 50. Lebensjahr bereits nach 3 Jahren Unternehmenszugehörigkeit bei Transgourmet Österreich
Ihr garantiertes Einstiegsgehalt für diese Position beträgt € 4.280.- (auf Vollzeitbasis). Ihr tatsächliches Gehalt hängt sehr stark von Ihren Qualifikationen und Berufserfahrungen ab. Zusätzlich bieten wir Ihnen diverse Benefits und einen Firmen-PKW auch zur Privatnutzung.
Wer das Beste für Österreichs Gastronomie und Hotellerie bietet, braucht auch die besten Mitarbeitenden und Teamplayer des Landes! Klingt ganz nach Ihnen? Dann bringen Sie Ihr Talent, Engagement und Know-how bei Transgourmet Österreich ein, und gestalten Sie Ihre Zukunft in einem kollegialen Arbeitsumfeld bei einem der innovativsten und erfolgreichsten heimischen Lebensmittel-Großhandelsunternehmen!